But he added that men "usually go with more of a task orientation than women."

Ale dodał, że mężczyźni "zazwyczaj iść z więcej z zadania orientacja niż kobiety."

Self-discipline was needed in place of self-expression, and task orientation had to replace relaxed conviviality.

Self-discipline był potrzebny zamiast wyrażania własnego 'ja", i zadanie orientacja musiała zastąpić towarzyskość zrelaksowanego.

"Their task orientation is narrow.

"Ich zadanie orientacja jest ograniczona.

This still puts the participant in an 'exercise mode' as the dramatic playing that ensues is modified by the task orientation.

To wciąż wybiera uczestnika 'tryb ćwiczenia' jako teatralne granie to jest następstwem jest zmodyfikowany przez zadanie orientacja.

Partners will feel commitment and involvement if clear and agreed frameworks for activity are defined and there is task orientation with measurable outcomes.

Partnerzy poczują zobowiązanie i uczestnictwo jeśli czysty i uregulowania dla działalności porozumiano się są określane i jest zadanie orientacja z wyraźnymi wynikami.

It most often consists of a matrix measuring the factor of introversion and extroversion with some form of people versus task orientation.

To najczęściej składa się z matrycy mierzącej czynnik introwersji i ekstrawersji z jakąś formą ludzi przeciwko zadaniu orientacja.

This task orientation in technical documentation began with publishing guidelines issued by IBM in the late 1980s.

To zadanie orientacja w dokumentacji technicznej zaczęła się od opublikowania wytycznych wydanych przez IBM w późnym 1980s.

Although dominant task orientation has particularly explicit manifestations in the management of secondary schools, it is equally significant in the relationships between adults in other sectors.

Pomimo że dominujące zadanie orientacja ma szczególnie wyraźne oznaki w zarządzaniu drugorzędnymi szkołami, to jest tak samo znaczne w związkach pomiędzy osobami dorosłymi w innych sektorach.

The original theory proposed four dimensions along which cultural values could be analyzed: individualism-collectivism; uncertainty avoidance; power distance (strength of social hierarchy) and masculinity-femininity (task orientation versus person-orientation).

Oryginalna teoria zaproponowała by cztery wymiary, wzdłuż których wartości kulturowe mogły być zanalizowały: indywidualizm-kolektywizm; unikanie niepewności; odległość elektryczna (siła hierarchii społecznej) i męskość-kobiecość (zadanie orientacja przeciwko osoba-orientacja).

The dimensionality of effectiveness comes into play along the x/y axis of Task Orientation (TO) and Relationship Orientation (RO).

Wymiarowość skuteczności wchodzi w grę wzdłuż x/y oś Task Orientation (aby) i Relationship Orientation (RO).

This task orientation is not unlike the 'foreshadowing' mental set of the ideas game, not perhaps in the example of exercise quoted above, but in those kinds of exercises where you know the outcome before you start.

To zadanie orientacja nie jest niepodobna 'zapowiadając' umysłowy komplet pomysłów gra, nie może w przykładzie ćwiczenia zacytowanego wyżej, ale w tych rodzajach ćwiczeń gdzie znasz wynik przed tobą zaczynać.

Once an assessment has been made of managerial style, this followed clear considerations to plainly indicate managerial effectiveness: mastery of task orientation and relationship orientation, and the demand of the situation in which it is applied.

Jak tylko ocena została zrobiona z kierowniczego stylu, to nastąpiło po czystych rozważaniach aby najwyraźniej świadczyć o kierowniczej skuteczności: mistrzostwo w zadaniu orientacja i stosunki orientacja, i żądanie sytuacji, w której to jest dotyczyło.

Blake & Mouton Managerial Grid (1964)-updated in 1991 to the Blake & McCanse Leadership Grid-developed the orientation of "task orientation" and "people orientation" in leader behavior.

Blake & Mouton siatka kierownicza (1964) - uaktualniony w 1991 do Blake'a & McCanse Leadership Grid-developed orientacja z "zadanie orientacja" i "ludzie orientacja" w zachowaniu przywódcy.

The responses to these scales (usually 18-25 in total) are summed and averaged: a high LPC score suggests that the leader has a "human relations orientation", while a low LPC score indicates a "task orientation".

Odpowiedzi na te skale (zazwyczaj 18-25 w sumie) są summed i osiągnięty średnią: wysoki wynik LPC wskazuje, że przywódca ma "stosunki międzyludzkie orientacja", podczas gdy niski wynik LPC wskazuje "zadanie orientacja".

For example, those who supported an evaluation of a training program might want the researchers to find out whether the development of the participants' self-concepts, self-esteem, task orientation, work habits, and personal and social traits seemed associated with the program or with something else.

Na przykład, te, które poparły ocenę programu szkolenia móc chcieć by pracownicy naukowi dowiedzieli się czy rozwój uczestników 'self-concepts, poczucie własnej wartości, zadanie orientacja, zwyczaje robocze, i osobiste i społeczne cechy wydawały się powiązany z programem albo z czymś innym.

The historian of technical communication R. John Brockmann points out that task orientation had been enunciated as a principle a decade earlier at IBM by Fred Bethke and others in a report on IBM Publishing Guidelines.

Historyk technicznego R łącznościego. John Brockmann punkty na zewnątrz to zadanie orientacja została sformułowana jako zasada dekada wcześniejszy przy IBM-ie przez Fred Bethke i in. w raporcie w sprawie IBM-owskich Wytycznych wydawniczych.