Predictive analytics makes it easier to forecast market trends.
(Analityka predykcyjna sprawia, że łatwiej jest przewidywać tendencje rynkowe.)
W kontekście HRM, termin ten odnosi się do zdolności organizacji do przewidywania przyszłych potrzeb i rezultatów poprzez analizę danych zawartych w CV pracowników, zakresie obowiązków i informacjach dostarczanych przez systemy informacji personalnych.